Dari pertanyaan-pertanyaan yang diajukan pada saat wawancara untuk melamar kerja, satu pertanyaan yang ampuh adalah: “mengapa kami perlu mempertimbangkan Anda sebagai calon pegawai untuk bekerja di perusahaan ini?” Tentunya jawaban dari pertanyaan ini tidaklah hanya ‘ya’ atau ‘tidak’. Untuk menjawab pertanyaan ini, kandidat perlu untuk mengetahui keunggulan dan keterbatasan dirinya, sehingga dirinya memiliki ‘nilai jual’Continue reading “Mengenali keunggulan dan keterbatasan diri”
Category Archives: Articles
Menghadapi Perubahan
Pada kondisi yang nyata, tidak ada sesuatupun yang bersifat tetap. Setiap elemen dalam kehidupan saling mempengaruhi satu sama lain. Akibatnya, kita akan selalu menghadapi perubahan dalam hidup kita. Hal yang sama juga terjadi pada organisasi tempat kita bekerja. Untuk meminimalisir dampak atas perubahan, tindakan yang umum dilakukan organisasi adalah membuat peraturan sebagai panduan dalam melaksanakanContinue reading “Menghadapi Perubahan”
Pemimpin Panutan dan Pemimpin Pendukung
Peranan seorang pemimpin merupakan kunci dalam menggerakkan anak buahnya untuk secara bersama-sama mewujudkan tujuan organisasi yang dipimpinnya. Seringkali pemimpin ditempatkan sebagai panutan yang memberikan panduan dan memberikan inspirasi bagi anak buahnya. Kondisi ini mengakibatkan pemimpin panutan perlu untuk melengkapi dan memperkuat ketrampilan, pengetahuan, dan sikap mereka. Tujuannya adalah agar kompetensi pemimpin secara berkesinambungan dapat memberikanContinue reading “Pemimpin Panutan dan Pemimpin Pendukung”
IMC class batch 42
On Monday, 9 May 2011, I will begin my new Integrated Marketing Communication (IMC) class for batch 42 at Prasetiya Mulya Business School. This will be my 23rd IMC class. The latest news said that there will be 18 people in my class. I think it is time for me to change the syllabus byContinue reading “IMC class batch 42”